但人社局突然不给教师档案，这合理吗？

人社局拒绝提供教师档案不合理，需明确法律依据。分析：根据相关法律法规，教育局和人社局在教师档案管理中有明确的职责分工。若两局均已盖章确认，表明档案手续合法完备。人社局拒绝提供档案，可能涉及行政不作为或违法行政行为，侵犯了教师的合法权益。提醒：若人社局持续拒绝提供档案，导致教师权益受损，如无法办理职称评定、社保等手续，问题较为严重，应及时寻求法律途径解决。
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处理方式：法律角度：针对人社局拒绝提供档案的情况，常见的处理方式包括行政申诉、行政复议和行政诉讼。选择建议：首先尝试通过行政申诉解决，若申诉无果，再考虑行政复议或行政诉讼。行政复议相对快捷，而行政诉讼则更具法律约束力，但程序更复杂。
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具体操作：1.行政申诉：向人社局的上级机关或同级政府提交书面申诉，说明情况并请求协助解决。2.行政复议：向人社局的上一级行政机关或本级人民政府的行政复议机构提出复议申请，附上相关证据材料，等待复议决定。3.行政诉讼：若行政复议未获满意结果，可向人民法院提起行政诉讼，通过司法程序维护自身合法权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，并遵循法庭程序。以上操作均需在法律框架内进行，确保合法权益得到有效维护。